根据2025年人社部长发表的署名文章《促进高质量充分就业》虽然该文章主要是针对于就业所作出的一个详尽说明，但是在文章当中也有一些关键字眼，我们是不能够忽略的，原文是这样讲的，稳步提高社会保障待遇水平，完善筹资和待遇调整机制，提高养老金水平，完善社会保险管关系转移接续政策，短短几句话当中涵盖了提高养老金的水平，那么是不是意味着2026年1号配资，或将迎来养老金的第22年连续增长呢？
我认为不论是根据，《社会保险法》的明确规定，还是社保基金的收支平衡情况和累计结余，这些方面都是能够有力的推动养老金继续增长的可能性，比如说社会保险法当中规定，养老金的待遇将和我们的工资收入，包括人均可支配收入水平和物价水平相挂钩，2025年前三季度的数据表明工资待遇和物价因素，都实现了双双增长，那么就能够有力的推动养老金继续增长的可能性。
若2026年迎来养老金调整，调整比例会达到2%吗？
我们根据过去的历史数据来看，从2005年起一直持续到2025年，已经实现了养老金待遇的21年连长这样的一个态势，那么这也标志着养老金形成了一个惯性增长，那么在具体调整的过程中就不会去轻易中断，但至于说具体的调整比例，我们还要分析近5年以来的数据得出一个结论。
其中2020年养老金的调整比例是5.0%，到了2021年，养老金的调整比例是4.5%，很明显有一个下降，然后再到2022年，养老金的调整比例是4.0%，相对于2021年1号配资，还是有一个明显的下降，2023年养老金的调整比例是3.8%，下降幅度很明显放缓了，2024年养老金的调整比例是3.0%，进一步加快了下降的幅度，2025年养老金的调整比例是2.0%，很显然，比起2024年的这个下降又是比较的明显。
2026年即使迎来养老金的调整，我认为大概率不会高于2%
因为近5年的历史数据充分反映出一个结论，每一年都出现了不同程度调整比例的下降，当然这里面有很多方面的原因，易方面是人均养老金待遇水平的不断提高，即使养老金的调整比例有所下降和放缓，但是对于我们调整的具体金额来说，它的影响是比较有限的，因为人均养老金在提高，所以说我们所获得的调整金额相对来说也是能够有保障的。
另外一方面跟人口老龄化的不断加剧，也是有一定的关系，从2022年起，每一年都出现数以千万计60岁以上的人口，虽然并不代表着这60岁以上的人口，都享受养老金，但是充分说明享受养老金的人口总数，也是在不断的攀升，这样一来社保基金的支付压力就会变得很大，所以说在养老金调整方面就不可能再大幅增长了，趋于缓慢的增长，其实也是一个比较好的方式，因为这样的话，才能够实现连续不断的增长。
综上所述
根据人社部长的署名文章明确表示，会继续提高退休人员基本养老金，我个人认为，基于这一点考虑，那么很有可能2026年会继续迎来养老金的第22年，连续增长这样的一个态势，当然在具体调整比例方面，由于近5年以来，养老金的调整比例都是在不断的下降和收窄，所以我认为大概率可能会低于2%的调整比例，但至少是不会高于2%，当然作为退休老人来说，只需要耐心的等待就可以了，因为一切还是要等待人社部的官方通知为准。
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